職場環境について

年度末の営業も残るところ僅かとなりました。

 

3月までの年度末の駆け込み案件も佳境に差し掛かる中、

 

会社によっては平行して新入社員の受け入れ態勢の準備にも追われているかと思います。

 

ナックでは今年度、営業と並行して職場環境の見直しを図って参りました。

 

No残業day・リフレッシュ休暇、社員旅行等々。その中の1つとして社内美化活動です。

 

お客様や協力会社また今後、新しく入社してくる社員の方々においても清潔感のある

 

職場環境は会社の印象を影響するものと考えます。

 

また働くスタッフにとっても気持ち良く仕事に取り組める1つの要因になる思います。

 

今後も引き続き職場環境の見直し図り、より良い会社を目指して参ります。